Cibles de formation
Cerner les conceptions et s’approprier les notions d’insertion socioprofessionnelle et d’employabilité des diplômés de la formation professionnelle. Identifier les facteurs qui influencent leur intégration sur le marché du travail. Connaitre les spécificités de différents groupes sociaux relativement à leur intégration sur le marché du travail. Porter un regard critique sur les structures, les réalités et les mécanismes inhérents au passage entre la formation et l’emploi. Élaborer et mettre en œuvre des stratégies en vue de favoriser l’intégration et le maintien en emploi des élèves de la formation professionnelle.
Contenus
Notions d’insertion socioprofessionnelle et d’employabilité. Structures, réalités et mécanismes rattachés aux milieux de la formation et de l’emploi. Spécificités de certains groupes sociaux par rapport au marché du travail. Stratégies visant à favoriser l’intégration et le maintien en emploi des élèves et des diplômés de la formation professionnelle.
Cerner les conceptions et s’approprier les notions d’insertion socioprofessionnelle et d’employabilité des diplômés de la formation professionnelle. Identifier les facteurs qui influencent leur intégration sur le marché du travail. Connaitre les spécificités de différents groupes sociaux relativement à leur intégration sur le marché du travail. Porter un regard critique sur les structures, les réalités et les mécanismes inhérents au passage entre la formation et l’emploi. Élaborer et mettre en œuvre des stratégies en vue de favoriser l’intégration et le maintien en emploi des élèves de la formation professionnelle.
Contenus
Notions d’insertion socioprofessionnelle et d’employabilité. Structures, réalités et mécanismes rattachés aux milieux de la formation et de l’emploi. Spécificités de certains groupes sociaux par rapport au marché du travail. Stratégies visant à favoriser l’intégration et le maintien en emploi des élèves et des diplômés de la formation professionnelle.
- Enseignant: Gagné, Andréanne
- Enseignant: Tendon, Eric